Decentrale koffiepauzes

Decentrale koffiepauzes

Grote, complexe reorganisaties. Ze zorgen voor veel stress bij personeel, en ook bij de ondernemingsraad. Want die moet vaak snel advies uitbrengen. Hoe zorg je ervoor dat je toch grip op de zaak houdt?

Koffiepauzes zijn meestal doorbetaald en in dat geval kan de werkgever ook over die tijd beschikken. Er is dan geen sprake van een wijziging van een werk- en rusttijdenregeling, al zitten er natuurlijk wel arbo-aspecten aan het niet langer even van de werkplek af zijn. Waarschijnlijk is er een groot aantal personeelsleden dat deze wijziging als ingrijpend ervaart. Reden genoeg om als or met de bestuurder van gedachten te wisselen over de voors en tegens van het centrale koffiedrinken. Welke problemen moeten worden opgelost met het afschaffen van de centrale koffiepauze? Is het niet beter eerst eens een proef te draaien op een of twee afdelingen? Om te kijken hoe het bevalt, maar ook om te wennen.

Lees meer over

Onderwerpen aanpassen

Mijn artikeloverzicht kan alleen gebruikt worden als je bent ingelogd.